富比世雜誌（Forbes）2022 年 1 月 1 日報導，美國新創求職社群平台 Wecruiter 創辦人兼執行長 Jack Kelly 預測，比特幣將成抵禦通膨的美元替代品，而受大缺工危機所困的美國企業將在 2022 年考慮用比特幣等加密貨幣支薪，以吸引人才加入。
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（事件背景：4個美國首長表態要「比特幣支薪」，坦帕、傑克遜市長跟進紐約）
矽谷創投教父、億萬富豪 Tim Draper 曾在 2018 年預測比特幣將在 2022 年底突破 250,000 美元，並在今年 7 月受訪時重申這個預測。同時強調若政府持續印鈔，比特幣將是現代的「通貨膨脹對沖工具」。
對此，根據富比世最新的報導，美國新創求職社群平台 Wecruiter 創辦人兼執行長 Jack Kelly 1 日預測，比特幣等數位資產被許多人視為抵禦美元通膨的對沖工具，因此 2022 年企業將考慮用比特幣等加密貨幣支付薪資，以吸引人才加入。
比特幣將成抵禦通膨的美元替代品
2021 年全球疫情進入後期階段，經濟迎來強力復甦，但各國卻出現大型缺工危機，其中美國、和英國的缺工潮最為緊迫。為了吸引人才，企業開始提供更高工資、簽約獎金、遠程、混合和彈性的工作方式、一對一指導和免費大學學費等多樣化招聘手段以解決缺工危機。
Jack Kelly 指出，他觀察到一些企業正在考慮用比特幣和加密貨幣支薪作為吸引人才的手段。 由於美國通膨率今年不斷飆升，美元正在貶值，許多人（尤其是年輕人）將加密貨幣視為抵禦美元通膨的對沖工具，並認為這是一種在財務上快速取得成功的的唯一途徑。
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美國通膨的態勢到底有多嚴峻呢？美國勞工部 12 月所發布的 11 月消費者物價指數（CPI）大漲 6.8% ，達到近 40 年來的最高水平。作者對此表示：
可悲的現實是，如果你以美元獲得報酬且在 2021 年沒有獲得大幅加薪，而通膨率保持不變或繼續飆升，實際上你的工資是下降的。這並不意味著公司付給你的錢少了，而是你的薪水的購買力不再像以前那樣有價值了。
邁阿密市長、紐約市長帶頭接受比特幣支薪
事實上，比特幣等加密貨幣支薪的趨勢已在去年逐漸吹起。最知名的例子莫過於邁阿密市長蘇亞雷斯（Francis Suarez）在去年 10 月即表示，將接受 「100% 比特幣」的薪水，並且還計畫向公職人員提供加密貨幣支薪選項。
而力圖和邁阿密爭奪「加密首善之都」寶座的紐約新任市長 Eric Adams) 也不落人後，宣布將用比特幣領取上任後的前三筆薪水。
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Jack Kelly 還提到隨著遠程工作的興起和跨國工作的趨勢，公司正在轉向第三方提供商來幫助處理付款、稅收和遵守當地司法管轄區規定等事項。
管理這些事務的公司 Deel 的共同創辦人兼執行長 Alex Bouaziz 還提議用加密貨幣支付員工和承包商的工資。 Deel 可以直接向銀行帳戶、包括 PayPal、Payoneer 和 Revolv 在內的數位錢包或直接向個人付款。
但作者也在文中呼籲讀者如果欲接受加密貨幣的薪水，你必須有一個堅強的心臟，因為加密貨幣並非沒有風險。這個領域有很多波動。
而對於那些堅信加密貨幣的未來、對波動性和風險持開放態度、有長遠眼光的人來說，用比特幣支付可能是一種令人興奮的增加財富的新方式。
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